Tuyển dụng Điều dưỡng ở Osaka

株式会社 ライフケア 住宅型有料老人ホーム はいらいふ八尾

Đăng kí thành viên để sử dụng dễ dàng hơn !

  • Lưu lí lịch dùng để ứng tuyển
  • Lưu tin tuyển dụng mà bạn quan tâm
  • Lưu điều kiện tìm kiếm
  • Mail đề xuất công việc mới,...

Tin tuyển dụng có điều kiện giống nhau

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Trình độ giao tiếp tiếng Nhật

Có khả năng tiếng Nhật từ N1 hoặc tương đương N1.

Ngôn ngữ phụ

Tiếng Nhật

Nơi làm việc

Osaka Yao-shi

Nghề nghiệp

Điều dưỡng

Hình thức tuyển dụng

Nhân viên chính thức ( tuyển dụng giữa chừng )

Thời gian làm việc

Lương

Lương tháng 220,000 ~ 290,000

Nội dung công việc

【八尾市小畑町】正社員/サ高住/福利厚生充実/未経験歓迎/駅チカ

高齢者施設内における≪介護サービス全般≫をお願いします。
ご利用者様への生活支援や介護サービスなどの介護業務全般。

【主な業務内容】
・食事・服薬・排せつ・着替え・おむつ交換・入浴の介助
・掃除・洗濯・シーツ交換
・環境の整備、見守り など
※夜勤4回程度(相談あり)

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:住宅型有料老人ホーム
設立:2014年6月

・有給取得率100%になります!しっかりとお休みを取っていただける環境を整えています。
・日々、ご利用者様の期待を超える驚きと感動のあるサービスの提供を心がけています。
・退職金制度や資格取得支援制度など手当等充実しております。

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Tư cách ứng tuyển

【必須資格/経験】                         
下記いずれかの資格をお持ちの方
・初任者研修、実務者研修、介護福祉士

【必要経験】
・住宅型有料老人ホーム:経験1年以上
・介護職:経験1年以上

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Đãi ngộ / phúc lợi y tế

・雇用期間の定めなし
・試用期間6か月(同条件)
・社会保険完備
・定期昇給制度あり(勤続年数1年以上の方対象)
・産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり)
・通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給)
・医療費補助あり
・交流会手当あり
・年末年始手当あり
・食事補助あり
・再雇用制度あり(70歳まで)
・企業主導型保育園利用可能(社員割引)
・資格取得支援制度あり
・制服貸与
・慶弔見舞金あり
・退職金制度あり
・受動喫煙対策について:屋外に喫煙場所設置

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Ngày nghỉ・Kỳ nghỉ

・年間休日114日(月9休み、夏季冬季休暇各3日)
・有給休暇
・産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり)

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Nguồn đăng: セントスタッフ株式会社, 8 giờ trước

Tin tuyển dụng có điều kiện giống nhau

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Trang web của chúng tôi sử dụng Cookie với mục đích cải thiện khả năng truy cập và chất lượng của trang web. Vui lòng nhấp vào "Đồng ý" nếu bạn đồng ý với việc sử dụng Cookie của chúng tôi. Để xem thêm chi tiết về cách công ty chúng tôi sử dụng Cookie, vui lòng xem tại đây.

Chính sách Cookie