Tuyển dụng Điều dưỡng ở Tokyo

株式会社リビングプラットフォーム ライブラリ志村坂上

Đăng kí thành viên để sử dụng dễ dàng hơn !

  • Lưu lí lịch dùng để ứng tuyển
  • Lưu tin tuyển dụng mà bạn quan tâm
  • Lưu điều kiện tìm kiếm
  • Mail đề xuất công việc mới,...

Tin tuyển dụng có điều kiện giống nhau

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Trình độ giao tiếp tiếng Nhật

Có khả năng tiếng Nhật từ N1 hoặc tương đương N1.

Ngôn ngữ phụ

Tiếng Nhật

Nơi làm việc

Tokyo Itabashi-ku

Nghề nghiệp

Điều dưỡng

Hình thức tuyển dụng

Nhân viên chính thức ( tuyển dụng giữa chừng )

Thời gian làm việc

Lương

Lương tháng 248,000 ~ 258,000

Nội dung công việc

【東京都板橋区】介護職/正社員/住宅型有料老人ホーム/福利厚生充実/2023年5月オープン/駅チカ

高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。

【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:住宅型有料老人ホーム
定員:96
開設:2023年5月

【おすすめポイント】
・週休2日なのでお仕事した後はしっかりと体を休めることが可能です
・介護職員実務者研修や介護福祉士などの受講費用は全額負担してもらえます
・施設が駅から比較的に近いので毎日の通勤がしやすいです
・職員だけではなく職員の家族にまで小学校新入学時などに贈答品が送られます
・休日もしっかりとあるので趣味などに時間を使うことができます

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Tư cách ứng tuyển

介護職員初任者研修

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Đãi ngộ / phúc lợi y tế

・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・受動喫煙対策:(敷地内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください
・交通費支給(規定あり)
・退職金制度(勤続3年以上)
・定年70歳(定年後の再雇用あり)
・福祉系資格取得支援制度(各種資格取得に向け受講費用の一部または全額を会社負担)
・社内資格制度あり
・社外研修補助あり
・職員誕生日贈答品配布
・職員家族贈答品配布(小学校入学、新成人対象)
・社内全エリアで希望異動可能

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Ngày nghỉ・Kỳ nghỉ

シフト制
週休2日
年間休日108日(9日/月)
有給休暇 入社6か月後10日付与
産休、育休、介護休暇取得実績あり
慶弔休暇
年末年始休暇

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Nguồn đăng: セントスタッフ株式会社, 1 ngày trước

Tin tuyển dụng có điều kiện giống nhau

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Trang web của chúng tôi sử dụng Cookie với mục đích cải thiện khả năng truy cập và chất lượng của trang web. Vui lòng nhấp vào "Đồng ý" nếu bạn đồng ý với việc sử dụng Cookie của chúng tôi. Để xem thêm chi tiết về cách công ty chúng tôi sử dụng Cookie, vui lòng xem tại đây.

Chính sách Cookie