Tuyển dụng Điều dưỡng ở Osaka

株式会社 長谷工シニアウェルデザイン ブランシエールケア都島

Đăng kí thành viên để sử dụng dễ dàng hơn !

  • Lưu lí lịch dùng để ứng tuyển
  • Lưu tin tuyển dụng mà bạn quan tâm
  • Lưu điều kiện tìm kiếm
  • Mail đề xuất công việc mới,...

Tin tuyển dụng có điều kiện giống nhau

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Trình độ giao tiếp tiếng Nhật

Có khả năng tiếng Nhật từ N1 hoặc tương đương N1.

Ngôn ngữ phụ

Tiếng Nhật

Nơi làm việc

Osaka Osaka-shi

Nghề nghiệp

Điều dưỡng

Hình thức tuyển dụng

Nhân viên chính thức ( tuyển dụng giữa chừng )

Thời gian làm việc

Lương

Lương tháng 222,000 ~ 282,316

Nội dung công việc

【大阪市都島区】正社員/サービス付き高齢者向け住宅/制服貸与/残業少なめ/社会保険完備

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします。
スタッフ皆さんの意見を取り入れながら、よりよいサービスの提供を目指しています。

【主な業務内容】
・食事、入浴、排泄等の日常生活の支援
・アクティビティやイベントの準備や運営

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:サービス付き高齢者向け住宅
定員:70名
設立:2008年9月

・資格取得支援が充実しています!キャリアアップを目指す方には最適な環境です◎
・みんな気さくで親切、いつも助け合って働いています。
・様々な福利厚生がありますので、働きやすさが整った職場です。
・介護ノウハウがたくさん詰まった施設でさらに成長していけます。

変更範囲:会社の定める業務

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Tư cách ứng tuyển

【必須資格/経験】
・介護職員初任者研修をお持ちの方
・介護職員実務者研修をお持ちの方
・介護福祉士をお持ちの方
・実務経験が1年以上ある方

【ウェルカム条件】
・笑顔を絶やさない明るい方、歓迎

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Đãi ngộ / phúc lợi y tế

・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・制服貸与
・食事補助(社食)
・退職金制度(勤続3年以上)
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用あり(70歳まで)
・マイカー通勤可(施設内駐車場使用不可、駐車場料金半額会社負担)
・受動喫煙対策(敷地内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Ngày nghỉ・Kỳ nghỉ

・年間休日124日
※月の希望休は3日程度出していただけます
・週休2日(交替シフト制)
・育児休業
・介護休業
・看護休暇取得実績あり
・有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日)

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Nguồn đăng: セントスタッフ株式会社, 9 giờ trước

Tin tuyển dụng có điều kiện giống nhau

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Trang web của chúng tôi sử dụng Cookie với mục đích cải thiện khả năng truy cập và chất lượng của trang web. Vui lòng nhấp vào "Đồng ý" nếu bạn đồng ý với việc sử dụng Cookie của chúng tôi. Để xem thêm chi tiết về cách công ty chúng tôi sử dụng Cookie, vui lòng xem tại đây.

Chính sách Cookie