Tuyển dụng Điều dưỡng ở Osaka

株式会社セーフセクション 住宅型 musubi/サ高住 musubi まちの家

Đăng kí thành viên để sử dụng dễ dàng hơn !

  • Lưu lí lịch dùng để ứng tuyển
  • Lưu tin tuyển dụng mà bạn quan tâm
  • Lưu điều kiện tìm kiếm
  • Mail đề xuất công việc mới,...

Tin tuyển dụng có điều kiện giống nhau

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Trình độ giao tiếp tiếng Nhật

Có khả năng tiếng Nhật từ N1 hoặc tương đương N1.

Ngôn ngữ phụ

Tiếng Nhật

Nơi làm việc

Osaka Osaka-shi

Nghề nghiệp

Điều dưỡng

Hình thức tuyển dụng

Nhân viên chính thức ( tuyển dụng giữa chừng )

Thời gian làm việc

Lương

Lương tháng 247,000 ~ 308,000

Nội dung công việc

【東大阪市】全52床の住宅型有料老人ホームでの介護職(住宅型有料老人ホームでの常勤介護職)

☆住宅型有料老人ホームでの介護業務☆
◆ 定員52名の住宅型有料老人ホームでの介護のお仕事です♪
◆ 全室個室☆個別ケアを重視した施設です♪
◆ 車通勤OK☆駐車場有♪

≪イチオシポイント≫
◆ 駅から徒歩圏内☆通勤楽々♪
◆ 夜勤帯は隣接する施設に看護師常駐☆オンコールで対応してくれます♪
◆ 給与も高めで福利厚生も充実しています!
◆ 社員同士の交流も盛んな施設です!

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Tư cách ứng tuyển

◆介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Đãi ngộ / phúc lợi y tế

■健康診断
■各種社会保険完備
■特別休暇制度
■昇給・賞与の評価制度
■401k制度(企業型確定拠出年金制度)
■マイカー通勤可
■社内運動クラブ制度
■研修参加費補助
■慶弔見舞金
■退職金制度(勤続5年以上)
■再雇用制度(65歳まで)
■社員紹介採用におけるお祝い金支給制度
■禁煙外来における費用負担制度
■社外相談窓口あり
■社員食堂(360円/食)
■BBQや忘年会、社内運動クラブあり
■受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Ngày nghỉ・Kỳ nghỉ

シフト制(月9日、年間114日)
・有給休暇(法定通り)昨年度実績:平均11日取得
・夏期休暇:3日
・冬期休暇:4日
・産前産後休暇
・育児休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・母性健康管理のための休暇   など

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Nguồn đăng: セントスタッフ株式会社, 22 giờ trước

Tin tuyển dụng có điều kiện giống nhau

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Trang web của chúng tôi sử dụng Cookie với mục đích cải thiện khả năng truy cập và chất lượng của trang web. Vui lòng nhấp vào "Đồng ý" nếu bạn đồng ý với việc sử dụng Cookie của chúng tôi. Để xem thêm chi tiết về cách công ty chúng tôi sử dụng Cookie, vui lòng xem tại đây.

Chính sách Cookie