Tuyển dụng Thư mục khác ở Tokyo

高徳国際株式会社

Đăng kí thành viên để sử dụng dễ dàng hơn !

  • Lưu lí lịch dùng để ứng tuyển
  • Lưu tin tuyển dụng mà bạn quan tâm
  • Lưu điều kiện tìm kiếm
  • Mail đề xuất công việc mới,...

Trình độ giao tiếp tiếng Nhật

Có khả năng tiếng Nhật từ N3 hoặc tương đương N3.

Ngôn ngữ phụ

Tiếng Anh,Tiếng Nhật,Tiếng Trung Quốc

Nơi làm việc

Tokyo Taito-ku

Nghề nghiệp

Thư mục khác

Hình thức tuyển dụng

Làm bán thời gian

Thời gian làm việc

Lương

Lương giờ 1,200 ~ 5,000

Nội dung công việc

1.撮影および商品展示:撮影スクリプトやコンセプトに沿い、ディレクターの指示に従って、動画・スチール撮影を行う。さまざまなスタイルやシチュエーションに適応できること。
2.プロモーション活動への協力:運営チームと連携し、商品やブランドのプロモーション活動に参加する。
3.イメージと雰囲気:カメラの前で自信を持って商品やサービスを魅力的に表現できること。

1.撮影および商品展示:撮影スクリプトやコンセプトに沿い、ディレクターの指示に従って、動画・スチール撮影を行う。さまざまなスタイルやシチュエーションに適応できること。
2.プロモーション活動への協力:運営チームと連携し、商品やブランドのプロモーション活動に参加する。
3.イメージと雰囲気:カメラの前で自信を持って商品やサービスを魅力的に表現できること。

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Tư cách ứng tuyển

1.身長および外見:女性・身長162cm以上、端正な顔立ち、バランスの取れた体型、肌の美しさを重視。
2.年齢・経験:20歳〜40歳まで。モデル経験者歓迎。
3.その他スキル:優れたカメラ適応能力、表現力、コミュニケーション能力を持ち、撮影チームと円滑に連携できること。ファッションセンスやコーディネート力がある方歓迎。
4.トレンド感覚:最新のトレンドやSNSの話題に敏感で、短尺動画や写真撮影にも積極的に協力できること。

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Yêu cầu chào mừng

1.身長および外見:女性・身長162cm以上、端正な顔立ち、バランスの取れた体型、肌の美しさを重視。
2.年齢・経験:20歳〜40歳まで。モデル経験者歓迎。
3.その他スキル:優れたカメラ適応能力、表現力、コミュニケーション能力を持ち、撮影チームと円滑に連携できること。ファッションセンスやコーディネート力がある方歓迎。
4.トレンド感覚:最新のトレンドやSNSの話題に敏感で、短尺動画や写真撮影にも積極的に協力できること。

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Đãi ngộ / phúc lợi y tế

相谈

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Ngày nghỉ・Kỳ nghỉ

自由

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Điểm nổi bật của công việc

www.gollod,co,jp
gollod@gollod.co.jp

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

Nguồn đăng: 高徳国際株式会社, 4 tuần trước

Nhận mail hướng dẫn tuyển dụng

※Bạn có thể tìm được công viên phù hợp với bản thân qua mail nếu đăng kí thành viên.

Trang web của chúng tôi sử dụng Cookie với mục đích cải thiện khả năng truy cập và chất lượng của trang web. Vui lòng nhấp vào "Đồng ý" nếu bạn đồng ý với việc sử dụng Cookie của chúng tôi. Để xem thêm chi tiết về cách công ty chúng tôi sử dụng Cookie, vui lòng xem tại đây.

Chính sách Cookie