อื่น ๆ ใน Osaka(โอซาก้า)

株式会社サーズ

การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!

  • บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
  • บันทึกงานที่สนใจ
  • บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
  • รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ

งานที่คล้ายกัน

งานแนะนำสำหรับคุณ

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

ยินดีต้อนรับภาษา

ญี่ปุ่น

สถานที่ทำงาน

Osaka(โอซาก้า) Izumisano-shi(อิซุมิซะโนะชิ)

อาชีพ

อื่น ๆ

สถานะการจ้างงาน

พาร์ทไทม์ งานชั่วคราว

ชั่วโมงทำงาน

9:30〜20:15

ระบบกะ

เงินเดือน

ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,150 ~ 1,200

รายละเอียดงาน

\スタッフ募集/

日本のスポーツウエアブランド
『DESCENTE』りんくうプレミアム・アウトレット店

『DESCENTE(デサント)』
スポーツブランドが考える心地よい日常の提案当社は有名アスリートも使用するようなスポーツウェアを提供しています。それだけではなく、「水沢ダウン」をはじめとした日常でもご利用いただける商品が多数あります。商品の魅力をお客様のニーズに沿ってご提案していただきます。

入店前には研修があるのでブランドの歴史、世界観、コンセプト、商品知識や接客方法についても学べてすぐ接客に活かせます!
お仕事をしながら社会人としての礼儀やマナーも学ぶことができます。

あなたのご応募をおまちしております。
***

『DESCENTEりんくうプレミアムアウトレット店でのお仕事です。
・接客
・レジ
・品出し
・商品整理
・店舗清掃
・開店、閉店作業 
など

『DESCENTE(デサント)』
スポーツブランドが考える心地よい日常の提案当社は有名アスリートも使用するようなスポーツウェアを提供しています。それだけではなく、「水沢ダウン」をはじめとした日常でもご利用いただける商品が多数あります。商品の魅力をお客様のニーズに沿ってご提案していただきます。


『歓迎』
・ 接客販売経験のある方
・ 土日祝勤務が可能な方
・ フルタイム勤務(週5日&1日7.5h~)が可能な方
・ 長期休暇(ゴールデンウィーク、お

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

คุณสมบัติ

学歴不問
未経験者OK
経験者優遇
外国人OK

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ข้อกำหนด

フリーター歓迎
学生歓迎
既婚者歓迎
未経験者歓迎
土日働ける方歓迎

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

สวัสดิการ

制服貸し出し
社会保険制度あり
労災完備
研修あり
従業員割引あり

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

วันหยุด

詳細は勤務時間・作業時間、職務内容をご確認ください。

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

แสดงความคิดเห็น

※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ผู้ลงประกาศマッハバイト 2 สัปดาห์ที่แล้ว

งานที่คล้ายกัน

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

งานแนะนำสำหรับคุณ

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่

นโยบายการใช้คุกกี้