ภาษาไทย
ประวัติการค้นหา
ประวัติการเรียกดู
ประวัติการค้นหา
เข้าสู่ระบบ
งานแนะนำสำหรับคุณ
งานในญี่ปุ่นสำหรับชาวต่างชาติ
การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!
- บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
- บันทึกงานที่สนใจ
- บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
- รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ
ระดับภาษาญี่ปุ่น
ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N3 หรือN3
ยินดีต้อนรับภาษา
ญี่ปุ่น
สถานที่ทำงาน
Aichi(ไอจิ) Obu-shi(อิบุ)
อาชีพ
โรงงานและการผลิต
สถานะการจ้างงาน
พนักงานชั่วคราว
ชั่วโมงทำงาน
06:25 〜 15:10, 17:05 〜 01:50
ระบบกะ
เงินเดือน
ค่าจ้างรายเดือน 300,000 ~ 420,000
รายละเอียดงาน
＜自動車製造・組立て＞
☆未経験歓迎！丁寧に研修をおこないますのでご安心ください！
20代・30代の男女活躍中♪
◆プレス
→車のドア・ボンネット・天井などの部品をつくる工程です！
プレス機で長い鉄の板を切って、圧力をかけ、車のフレームを作成する
◆組立
→塗装した車体にさまざまな部品を取り付けていく工程
コンベアの上に車体をのせて、エンジン、タイヤ、窓、シートなどの組み付けを行なう
◆塗装
→車に色を塗っていく工程
専用の機材を使用し車体を指定された色に塗装する
◆検査
→車の目視検査や強度確認
☆様々な道具を使用して作業します！
インパクトドライバー(電動ドライバー)
サンダー(研磨器具)
シーラーガン(塗装器具)
ナットランナー(ナット用電動ドライバー)
＜おすすめポイント♪＞
◆社宅費全額補助！固定費も抑えられます
◆昇給・Ｇ賞与一時金×年2回♪
◆社員食堂完備♪格安価格でしっかり食べれる！
◆売店あり！ちょっとしたお買い物も便利
◆土日休み＆GWや夏季、年末年始の長期休暇あり！
◆メーカーへの転籍支援制度＆実績あり！
【1日の流れ】
（早番）
04:00 起床
05:00 社宅を出発
05:15 送迎バス乗車
06:00 工場到着
～業務～
自動車の組立て・検査・プレス・塗装など
各配属工程の業務に従事
15:10 終業
15:40 送迎バス乗車
16:10 社宅到着
【職場・仕事の様子】
・職場の様子
静か ☆☆☆★☆ にぎやか
・業務外交流
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・身につく知識/経験
汎用性 ☆☆★☆☆ 専門性
・派遣先企業社員との関わり
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・派遣社員比率
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・仕事の仕方
個人作業 ☆☆★☆☆ チーム作業
詳細については面談時にご説明させていただきます。
派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
คุณสมบัติ
未経験歓迎
資格・学歴不問
車体製造経験者歓迎
20代・30代の男女活躍中♪
◎定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）
《こんな方にオススメ！》
◆未経験でも安心、新しいことに挑戦したい方
◆好条件のお仕事、しっかり稼ぎたい方
◆プライベートもしっかり取りたい方
◆動画あり！実際の職場インタビューを確認したい方
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
สวัสดิการ
【待遇】
昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）
【交通費】
上限30000円まで支給 ※会社規定有り
【入社キャンペーン】
◎社宅費全額補助
※内定後、即入寮OK！
※カップル入寮可
※家族入寮可
※赴任本人移動交通費会社負担
※会社規定あり
通勤方法：徒歩/自転車/バイク/車/送迎車
社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
ผู้ลงประกาศアルバイトEX 3 ชั่วโมงที่แล้ว
เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่
นโยบายการใช้คุกกี้