งานบริบาลผู้สูงอายุ ใน Osaka(โอซาก้า)

株式会社スーパー・コート スーパー・コート今里

การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!

  • บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
  • บันทึกงานที่สนใจ
  • บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
  • รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ

งานที่คล้ายกัน

งานแนะนำสำหรับคุณ

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

ระดับภาษาญี่ปุ่น

ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N1 หรือN1

ยินดีต้อนรับภาษา

ญี่ปุ่น

สถานที่ทำงาน

Osaka(โอซาก้า) Osaka-shi(โอซาก้า)

อาชีพ

งานบริบาลผู้สูงอายุ

สถานะการจ้างงาน

พนักงานประจำ (ระดับกลาง)

ชั่วโมงทำงาน

เงินเดือน

ค่าจ้างรายเดือน 290,000 ~ 360,000

รายละเอียดงาน

【大阪市東成区】正社員/介護付き有料/ブランク可/言語聴覚士/研修制度あり/駅徒歩3分

介護付き有料老人ホームでの言語聴覚士のお仕事です。
リハビリ特化型施設でのリハビリ業務をお願いします。

【主な業務内容】
・歩行訓練、マッサージ、筋力トレーニングなどの回復訓練
・ご入居者の心身機能評価
・レクリエーションの実施
・一人ひとりに合わせた機能訓練計画書の作成
・自立支援に基づいた介助の提案と指導
など
・1日3~4名の利用者様の対応になります。
・パーキンソン病などの難病の方のリハビリも実施していただきます。


ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:有料老人ホーム
定員:70名
設立:2015年10月

・駅徒歩3分で通勤しやすい環境です!
・手当や福利厚生が充実!
・病院との連携もあり、研修制度も充実。経験の浅い方でもスキルアップを目指せます。
・ブランクのある方も応募していただけます。

変更範囲:変更無し

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

คุณสมบัติ

【必須資格/経験】
・言語聴覚士の資格をお持ちの方

【ウェルカム要件】
・介護のご経験がある方や、ご興味をお持ちの方
・高齢者様とコミュニケーションを取るのが好きな方
・介護業界未経験の方でも応募していただけます

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

สวัสดิการ

・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・受動喫煙対策:(敷地内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください
・交通費支給(上限50,000円/月)
・家族手当(配)15,000円、(子)5,000円
・時間外勤務手当
・休日勤務手当
・資格取得支援制度、各種研修制度
・健康診断、インフルエンザ予防接種
・ストレスチェック
・各種社会保険完備
・慶弔金
・企業年金
・制服貸与
・食事補助あり

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

วันหยุด

<休日>
・月8~9日休み
・年間休日107日

<休暇>
・有給休暇
・特別休暇
・生理休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
・子の看護のための休暇
・母性健康管理のための休暇
・裁判員休暇
・天災地変等に伴う休暇

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ผู้ลงประกาศセントスタッフ株式会社 8 ชั่วโมงที่แล้ว

งานที่คล้ายกัน

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

งานแนะนำสำหรับคุณ

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่

นโยบายการใช้คุกกี้