งานบริบาลผู้สูงอายุ ใน Tokyo(โตเกียว)

株式会社ハーフ・センチュリー・モア サンシティ吉祥寺

การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!

  • บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
  • บันทึกงานที่สนใจ
  • บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
  • รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ

งานที่คล้ายกัน

งานแนะนำสำหรับคุณ

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

ระดับภาษาญี่ปุ่น

ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N1 หรือN1

ยินดีต้อนรับภาษา

ญี่ปุ่น

สถานที่ทำงาน

Tokyo(โตเกียว) Mitaka-shi(มิทากะชิ)

อาชีพ

งานบริบาลผู้สูงอายุ

สถานะการจ้างงาน

พนักงานประจำ (ระดับกลาง)

ชั่วโมงทำงาน

เงินเดือน

ค่าจ้างรายเดือน 210,000 ~ 250,000

รายละเอียดงาน

【東京都三鷹市】介護職/正社員/住居型有料老人ホーム/テーマパーク割引制度/車・バイク通勤OK/年間休日120日以上

高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。

【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:住居型有料老人ホーム
定員:350名
開設:2011年10月

【おすすめポイント】
・制服のクリーニング代やマスク代などは会社が負担して下さるので常に清潔で快適な空間で働けます
・他部署のスタッフ友常の声を掛け合い、コミュニケーションを大切にしています
・一人ひとりの頑張りを目で見える形にしています
・年に2回実施される上長との個人面談をとして、仕事の悩みやこれからの目標などについて相談することができます
・毎月3日は希望休がとることができます

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

คุณสมบัติ

介護福祉士,介護職員初任者研修

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

สวัสดิการ

・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・受動喫煙対策:(敷地内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください
・交通費規定内支給(車・バイク通勤OK)
・制服貸与
・おいしい従業員食堂ランチ(1食300円(税抜き)で利用可)
・ベネフィットワン採用によるうれしい特典多数
・テーマパーク割引制度
・確定拠出年金制度あり

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

วันหยุด

年間休日120日以上(有給休暇含まず)
※月平均 10日前後、うち3日は希望休の取得が可能
年次有給休暇 初年度10日(入社半年経過後)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇など

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ผู้ลงประกาศセントスタッフ株式会社 2 วันที่แล้ว

งานที่คล้ายกัน

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

งานแนะนำสำหรับคุณ

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่

นโยบายการใช้คุกกี้