ไม่ระบุ
21-40 งาน ใน77,126 งาน
株式会社ヒューマン
Mie(มิเอะ) Suzuka-shi(ซุซุุคะ)
ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,800 ~
พนักงานชั่วคราว
ญี่ปุ่น, ภาษาโปรตุเกส
เทียบเท่ากับ N3
株式会社ヒューマン กำลังจ้างสำหรับพนักงานชั่วคราวในMie(มิเอะ) Suzuka-shi(ซุซุุคะ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,800 ~ .
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN3ขึ้นไปผู้ลงประกาศ株式会社ヒューマン 1 สัปดาห์ที่แล้ว
SIG Service株式会社
Tokyo(โตเกียว) Chiyoda-ku(ชิโยดะ)
ค่าจ้างรายเดือน 260,000 ~ 300,000
พนักงานประจำ (ระดับกลาง)
ภาษาอังกฤษ, ญี่ปุ่น, ภาษาจีน
เทียบเท่ากับ N1
SIG Service株式会社 กำลังจ้างสำหรับพนักงานประจำ (ระดับกลาง)ในTokyo(โตเกียว) Chiyoda-ku(ชิโยดะ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายเดือน 260,000 ~ 300,000.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN1ขึ้นไปผู้ลงประกาศSIG Service株式会社 3 สัปดาห์ที่แล้ว
株式会社MURANAGA(関中建設技術センター)
Shiga(ชิกะ) Hikone-shi(ฮิโกเนะชิ)
ค่าจ้างรายวัน 15,000 ~ 20,000
พาร์ทไทม์ งานชั่วคราว
ภาษาอังกฤษ, ภาษาอินโดนีเซีย, ภาษาเวียดนาม
เทียบเท่ากับ N2
株式会社MURANAGA(関中建設技術センター) กำลังจ้างสำหรับพาร์ทไทม์ งานชั่วคราวในShiga(ชิกะ) Hikone-shi(ฮิโกเนะชิ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายวัน 15,000 ~ 20,000.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN2ขึ้นไปผู้ลงประกาศ株式会社MURANAGA(関中建設技術センター) 1 เดือนที่แล้ว
株式会社REGATIS
Tokyo(โตเกียว) Minato-ku(มินาโตะ)
รายได้ต่อปี 288 ~ 420
พนักงานประจำ (ระดับกลาง)
เทียบเท่ากับ N2
株式会社REGATIS กำลังจ้างสำหรับพนักงานประจำ (ระดับกลาง)ในTokyo(โตเกียว) Minato-ku(มินาโตะ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ รายได้ต่อปี 288 ~ 420.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN2ขึ้นไปผู้ลงประกาศ株式会社REGATIS 3 เดือนที่แล้ว
21-40 งาน ใน77,126 งาน
การค้นหาโดยละเอียด
ร้านอาหาร/2 งานสำหรับชาวต่างชาติ
รายได้เฉลี่ยต่อปี 4,601,799เยน
รายได้เฉลี่ยต่อเดือน 288,925เยน
รายได้เฉลี่ยรายชั่วโมง 11,311เยน
ร้านอาหาร/2 งานสำหรับชาวต่างชาติ
รายได้เฉลี่ยต่อปี 4,601,799เยน
รายได้เฉลี่ยต่อเดือน 288,925เยน
รายได้เฉลี่ยรายชั่วโมง 11,311เยน
* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ
เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่
นโยบายการใช้คุกกี้