ไม่ระบุ
21-40 งาน ใน15,772 งาน
医療法人社団 葵会 介護老人保健施設 葵の園・野田
Chiba(ชิบะ) Noda-shi(โนดะ)
ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,400 ~ 1,500
พนักงานชั่วคราว
ญี่ปุ่น
เทียบเท่ากับ N1
医療法人社団 葵会 介護老人保健施設 葵の園・野田 กำลังจ้างสำหรับพนักงานชั่วคราวในChiba(ชิบะ) Noda-shi(โนดะ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,400 ~ 1,500.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN1ขึ้นไปผู้ลงประกาศセントスタッフ株式会社 23 ชั่วโมงที่แล้ว
ナガハ
Mie(มิเอะ) Inabe-shi(อินาเบะ)
ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,300 ~
พนักงานชั่วคราว
ญี่ปุ่น
เทียบเท่ากับ N3
ナガハ กำลังจ้างสำหรับพนักงานชั่วคราวในMie(มิเอะ) Inabe-shi(อินาเบะ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,300 ~ .
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN3ขึ้นไปผู้ลงประกาศアルバイトEX 1 สัปดาห์ที่แล้ว
株式会社 レオパレス21 あずみ苑 清水公園
Chiba(ชิบะ) Noda-shi(โนดะ)
ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,400 ~ 1,600
พนักงานชั่วคราว
ญี่ปุ่น
เทียบเท่ากับ N1
株式会社 レオパレス21 あずみ苑 清水公園 กำลังจ้างสำหรับพนักงานชั่วคราวในChiba(ชิบะ) Noda-shi(โนดะ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,400 ~ 1,600.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN1ขึ้นไปผู้ลงประกาศセントスタッフ株式会社 23 ชั่วโมงที่แล้ว
社会福祉法人 福寿会 福寿園
Chiba(ชิบะ) Noda-shi(โนดะ)
ค่าจ้างรายเดือน 191,000 ~ 226,000
พนักงานประจำ (ระดับกลาง)
ญี่ปุ่น
เทียบเท่ากับ N1
社会福祉法人 福寿会 福寿園 กำลังจ้างสำหรับพนักงานประจำ (ระดับกลาง)ในChiba(ชิบะ) Noda-shi(โนดะ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายเดือน 191,000 ~ 226,000.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN1ขึ้นไปผู้ลงประกาศセントスタッフ株式会社 23 ชั่วโมงที่แล้ว
21-40 งาน ใน15,772 งาน
การค้นหาโดยละเอียด
2 Fujiyoshida-shi(ฟูจิโยชิดะ)/ งานสำหรับชาวต่างชาติ
รายได้เฉลี่ยต่อปี 4,436,250เยน
รายได้เฉลี่ยต่อเดือน 288,539เยน
รายได้เฉลี่ยรายชั่วโมง 1,954เยน
2 Fujiyoshida-shi(ฟูจิโยชิดะ)/ งานสำหรับชาวต่างชาติ
รายได้เฉลี่ยต่อปี 4,436,250เยน
รายได้เฉลี่ยต่อเดือน 288,539เยน
รายได้เฉลี่ยรายชั่วโมง 1,954เยน
* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ
เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่
นโยบายการใช้คุกกี้