Managerin Anlagendaten SAP PM (Stromnetz) (m/w/d)
50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
勤務地
Berlin
求人詳細
Unbefristet
Stellen-ID: 8480
Ich stelle sicher, dass der Netzausbau reibungslos in der Anlagendatenbank abgebildet wird.
Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Team Prozesse und Systeme im Netzbetrieb kann ich unmittelbar daran arbeiten, Prozessverbesserungen und innovative technische Lösungen für die Datenpflege in der Anlagendatenbank (auf Basis SAP PM) zu entwerfen. Ich stelle den zuverlässigen Netzbetrieb sicher, indem ich die Datenpflege im System mitverantworte.
Meine Aufgaben:
• Konzeptionierung der Anlagendaten-Datenbank,
• Weiterentwicklung von Prozessen der Datenpflege im SAP PM,
• Pflege von ausgewählten Stammdaten-Objekten im SAP PM,
• Schnittstellenfunktion zwischen ITlern und Instandhaltungsspezialisten im Netzbetrieb.
Meine Kompetenzen:
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, im Vermessungswesen, in der Geographie bzw. Geoinformatik oder Geophysik, im Bauingenieurwesen, Informations- und Datenmanagement oder in einer vergleichbaren Fachrichtung,
Oder:
• Eine erfolgreich abgeschlossene Meister-/Technikerausbildung mit Erfahrung im Bereich Datenpflege SAP in ähnlicher Position,
• Interesse unsere technischen Anlagen kennenzulernen,
• Gute allgemeine EDV-Kenntnisse, wie MS Office Anwendungen (MS Excel) und Datenbanksysteme,
• Fähigkeit zum selbständigen, strukturierten Arbeiten und Kommunikationsstärke,
• Bereitschaft zu Dienstreisen in geringerem Umfang im Netzgebiet von 50Hertz (etwa einmal im Monat),
• Sprachen: Englisch Fließend (B2) / Deutsch Verhandlungssicher (C1).
Kein Muss, aber von Vorteil:
• Erfahrungen im Bereich des Qualitätsmanagements, Prozessabbildung und Prozessoptimierung,
• Erfahrungen in SAP PM und SAP MM.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle
• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich
