正・准看護師/住宅型有料老人ホーム

プレストコート麻生栗木台

会員登録をするとさらに使いやすくなります!

  • 応募用プロフィールの保存
  • お気に入り求人の保存
  • 検索条件の保存
  • おすすめ新着求人メールなど

求人案内メールを受け取る

※会員登録をすると、希望の条件に合う求人情報をメールで受け取ることができます。

日本語会話レベル

N3以上、またはN3相当の日本語能力がある。

歓迎言語

日本語

勤務地

神奈川県 川崎市麻生区 栗木台2-14-7

黒川駅

職種

看護

雇用形態

正社員(中途採用)

勤務時間

09:00~18:00

給与

月給295,000円~354,000円 別途全額支給 賞与2回

仕事内容


 残業ほぼ無し!月平均2時間程度
 公休月9日以上!ワークライフバランス取りやすい!
 機能訓練指導員(OT/ST/PT)在籍!
 夜勤の有無、選択が可能です!


【 仕事内容 】
住宅型有料老人ホームでの看護スタッフ業務をお任せいたします。
チーム医療で他の医療スタッフと密に連携し、シームレスなケアを目指しています。

・健康管理
入居者の日常的な健康チェック、バイタルサインの測定、健康相談

・医療ケア
訪問診療医の指示に基づく医療処置(点滴、注射、投薬管理)

・介護サポート
日常生活の支援、リハビリステーションのサポート

・施設内の訪問看護

・家族との連絡調整
ご入居者様のご家族様とのコミュニケーションを円滑にし、医療・ケアの状況を共有・

・記録管理
ご入居者様の健康状態やケア内容の記録、必要な書類の作成と管理

<施設情報>
配置人数:1シフト6~7名・夜勤2名
所属人数:看護師35名・介護職40名・リハビリ、セラピスト4名

【 働き方について 】
*正社員(常勤)
下記より選択可能!
日勤+夜勤、日勤のみ

*パート(非常勤)
日勤さん 週3日・1日3時間より歓迎!
夜勤さん 月6回より歓迎!

<キャリアアップの機会>
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
定期的な研修や勉強会があり、看護スキルの向上と
専門性の深化をサポートします。

【福利厚生】 ※正・パ共通
・交通費全額支給
・車通勤OK(要相談)
・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・退職金制度あり(勤続年数5年以上)
・再雇用制度あり(上限70歳まで)
・入社後ボーナス支給(規定あり)

関連ワード
医療/看護師パート/看護師アルバイト/看護スタッフ/介護職員/介護スタッフ/介護施設/夜勤専従/施設看護師
更新日:11月15日


応募資格

\人柄重視の採用です!/

<必須>
看護師 資格
准看護師 資格

<求める人材>
・思いやりの心
 ご入居様一人ひとりに対する思いやりを持ち、温かく接することができる方。

・高度な専門知識と技術
 看護師としての基礎的なスキルはもちろん、
 進歩する医療技術や知識を常に学び続ける姿勢を持っている方。

・コミュニケーション能力
 ご入居様やご家族様、他の医療スタッフと円滑にコミュニケーションを取ることができる方。

・チームワークを重視する姿勢
 多職種と協力しながら仕事を進めることができる方。

・柔軟性と適応力
 様々な状況や緊急事態にも柔軟に対応し、冷静に対処できる方。

・エレガントで倫理的な姿勢
 常に上品で品位ある行動を心掛け、倫理観を持って職務にあたる方。

歓迎要件

・経験者歓迎

休日・休暇

年間休日114日

コメント

~快適さを追求した、理想の住まいを目指して~

┏━━━━━━━━━┓
フロアごとに様々な特色
┗━━━━━━━━━┛
モダンでシックな雰囲気の中に、
大人の落ち着きを感じるラウンジや、
車いすでの出入りもスムーズで、
温かみのあるエントランス。

居室タイプは様々で、全92室(一人部屋92室)をご用意しております。
見学だけでもお気軽にお越しください!

┏━━━━━━━━━━━━━━┓
20代・30代・40代・50代活躍中!
┗━━━━━━━━━━━━━━┛
【特徴】
・施設長がとっても優しい!働きやすい!!
・PT/ST/OT全員在籍!それぞれが担当の専門業務に打ち込むことがでます!
・スタッフ同士の関係も良好!

【やりがい】
リハビリに力を入れており、施設から在宅へ戻れる利用者様もいます!
ご家族さんから感謝の言葉をたくさんいただいております!

掲載元 FREEJOB 19時間前

条件が似ている求人

求人案内メールを受け取る

※会員登録をすると、希望の条件に合う求人情報をメールで受け取ることができます。

当社のウェブサイトは、利便性及び品質の維持・向上を目的に、Cookieを使用しております。Cookieの使用に同意頂ける場合は、「同意する」ボタンを押して下さい。
なお、当社のCookie使用について詳しくはこちらをご参照下さい。

Cookie利用ポリシー