Lowongan kerja Bisnis di Osaka

株式会社スタッフ満足

Daftar sebagai anggota membuat segalanya lebih mudah!

  • Simpan profil untuk melamar pekerjaan
  • Simpan lowongan pekerjaan favorit
  • Simpan kondisi pencarian
  • Terima email tentang lowongan pekerjaan baru, dan lain-lain.

Lowongan pekerjaan dengan kondisi yang mirip

Terima email panduan lowongan pekerjaan

※ Dengan mendaftar sebagai anggota, Anda dapat menerima informasi lowongan pekerjaan yang sesuai dengan kondisi yang diinginkan melalui email.

Level Percakapan Bahasa Jepang

Ada kemampuan bahasa Jepang lebih dari N3 atau setara dengan N3

Bahasa yang diterima

Bahasa Inggris

Lokasi Pekerjaan

Osaka Osaka-shi

Pekerjaan

Bisnis

Status Pekerjaan

Pegawai Kontrak

Jam Kerja

8:45~17:45

Gaji

Upah bulanan 200,000 ~ 250,000

Detail Pekerjaan

営業職/人材コーディネーターとして、お仕事をお任せいたします。

・求職者の獲得と派遣登録の対応
・求職者と派遣先のマッチング業務
・派遣契約書の作成、雇用書類作成と回収
・就業中のスタッフのフォロー(面談)
・SNSの運用

■会社の特徴
スーパーホテル、スーパーコートのグループ企業であるスタッフ満足は近畿圏(大阪、兵庫、京都、奈良)を中心に高齢者施設への介護士・看護師の紹介・派遣を行っております。
グループ全体で、約500名の外国人介護士が在籍しております。

社内のスタッフは、16名中8名が外国籍のグローバル人材で構成されております。
母国語を生かせる職場です。

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Kualifikasi Lamaran

ネパール語が話せる方
自動車運転免許をお持ちの方

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Persyaratan penerimaan

営業未経験OK

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Pelayanan dan Keuntungan

◆健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険 
◆住宅手当(グループ所有物件)
◆家族手当 配偶者15,000円 子供(第二子まで)
◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
◆退職金制度あり(勤続3年以上)
◆利用可能託児施設 あり(応相談)

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Libur

月〜金・第1・3土曜日
年間休日107日

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Penerbit 株式会社スタッフ満足 1 tahun yang lalu

Lowongan pekerjaan dengan kondisi yang mirip

Terima email panduan lowongan pekerjaan

※ Dengan mendaftar sebagai anggota, Anda dapat menerima informasi lowongan pekerjaan yang sesuai dengan kondisi yang diinginkan melalui email.

Situs web kami menggunakan Cookies dengan tujuan meningkatkan aksesibilitas dan kualitas kami. Silakan klik "Setuju" jika Anda menyetujui penggunaan Cookie kami. Untuk melihat detail lebih lanjut tentang bagaimana perusahaan kami menggunakan Cookies, silakan lihat di sini.

Kebijakan Cookie