English
Search history
Browsing History
Search History
Log in
Jobs recommended for you
Jobs in Japan for foreigners
.jpeg)
Japanese conversation level
N3 or N3 equivalent Japanese ability
Welcome language
Japanese
Work Location
Kanagawa Kawasaki-shi Asao-ku
Occupation
Caregiver
Employment status
Full time employee (mid career)
Working hours
07:00～19:00
Salary
Monthly salary 265,500 ~ 289,000
Job Description
／
・20代、30代、40代活躍中！
・残業ほぼなし！月平均2時間程度
・公休9日以上でワークライフバランスも取りやすい！
・退職金制度、資格支援制度あり
・【正社員】賞与は合計2ヶ月分の実績あり
＼
プレストコート麻生栗木台では介護スタッフを積極採用中です！
【 仕事内容 】
住宅型有料老人ホームにて、ご入居者様が快適に生活できるよう
食事介助・入浴介助・排泄介助の三大介助を中心に
様々な支援をお願いします。
配置人数：日中1フロア3名・夜勤全4名
所属人数：介護スタッフ40名・看護スタッフ35名・リハビリ、セラピストスタッフ4名
【 働き方について 】
＊正社員（常勤）
下記より選択可能！
日勤＋夜勤、日勤のみ、夜勤のみ
＊パート（非常勤）
日勤さん 週2日・1日4時間より歓迎！
夜勤さん 月6回より歓迎！
【福利厚生】 ※正・パ共通
・交通費全額支給
・車通勤（要相談）
・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・退職金制度あり（勤続年数5年以上）
・再雇用制度あり（上限70歳まで）
・入社後ボーナス（規定あり）
・資格支援制度あり（ぜひ相談ください！）
・定期交流会あり
関連ワード
施設介護／新着／ケアスタッフ／訪問介護／高齢者介護／介護施設／老人福祉／介護福祉／居宅施設／生活サポートスタッフ／ライフワークバランス
更新日：11月15日
Original Text (Japanese)
Qualification requirements
＼人柄重視の採用です！／
＜必須＞
介護職員初任者研修以上
※資格をお持ちでない方もご相談ください。
資格取得支援制度の活用が可能です。
＜求める人材＞
・おもいやりの心を持った方
ご入居者様一人ひとりに対する思いやりを持ち、温かく接することができる方
・コミュニケーション能力
ご入居者様やご家族様、ほかのスタッフと円滑にコミュニケーションをとることができる方
・柔軟性と適応力
様々な状況や緊急事態にも柔軟に対応し、冷静に対処できる方
・素直さ
どんな時も素直な気持ちをもって接することができる方
＜歓迎＞
学歴不問
性別不問
経験不問
未経験者歓迎
高齢者介護経験あれば尚可
Original Text (Japanese)
Welcome requirements
・経験者歓迎
・フリーター歓迎
・第二新卒歓迎
・主婦（夫）歓迎
・未経験者歓迎
Original Text (Japanese)
Holiday
年間休日114日
Original Text (Japanese)
Comment
～快適さを追求した、理想の住まいを目指して～
┏━━━━━━━━━┓
フロアごとに様々な特色
┗━━━━━━━━━┛
モダンでシックな雰囲気の中に、
大人の落ち着きを感じるラウンジや、
車いすでの出入りもスムーズで、
温かみのあるエントランス。
居室タイプは様々で、全92室（一人部屋92室）をご用意しております。
見学だけでもお気軽にお越しください！
┏━━━━━━━━━━━━━━┓
20代・30代・40代・50代活躍中！
┗━━━━━━━━━━━━━━┛
【特徴】
・施設長がとっても優しい！働きやすい！！
・PT/OT/ST/看護師と多職種で、ご入居者様の生活をお支えしています。
また、急変時など安心して働ける環境となります。
・スタッフ同士の関係も良好！
【やりがい】
・リハビリに力を入れており、施設から在宅へ戻れる利用者様多数！
ご家族さんから感謝の言葉をたくさんいただいております！
・各フロアごとに症状が軽い方から、要介護度の方まで
色々な利用者様に携わることができるので、介護士としてのキャリアアップができます！
Original Text (Japanese)
Publisher FREEJOB 9 hours ago
Our website uses Cookies with the goal of improving our accessibility and quality. Please click "Agree" if you agree to our usage of Cookies. To see more details about how our company uses Cookies, please take a look here.
Cookie Policy