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Jobs in Japan for foreigners
Japanese conversation level
N1 or N1 equivalent Japanese ability
Welcome language
Japanese
Work Location
Chiba Chiba-shi
Occupation
Caregiver
Employment status
Dispatching
Working hours
Salary
Daily salay 27,000 ~ 28,000
Job Description
（千葉市若葉区）介護職／派遣／住宅型有料老人ホーム／夜勤専従／駅から徒歩8分
《介護職／夜勤専門》としての具体的なお仕事内容
夜勤勤務専門として、昼前～夜までの
ご利用者様へのサポート(介護業務)をお任せいたします。
【夜勤勤務の業務内容】
・夕食に関わる業務全般（配膳、下膳、服薬、食介）
・就寝ケア（誘導、口腔ケア、排泄、更衣、臥床）
・館内清掃（消毒）、備品管理（物品補充等）
・夜間における巡視／体位交換／コール対応／排泄介助
・介護記録の記入または入力
・モーニングケア（更衣、移乗、洗顔、排泄、誘導）
【お仕事先情報】
施設形態：住宅型有料老人ホーム
定員：150名
開設：2008年12月
【おすすめポイント】
・2008年12月開園！
・駅から徒歩8分と交通アクセスが便利！
・自動車、バイク通勤可能です。
・ブランクがある方も安心できるよう
手厚いサポートがあります。
・残業ほぼなくプライベートと両立がしやすいです。
Original Text (Japanese)
Qualification requirements
介護福祉士,介護職員初任者研修,介護職員基礎研修,介護職員実務者研修
Original Text (Japanese)
Treatments and benefits
・試用期間なし
・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入）
・退職金制度（勤続3年以上）
・交通費別途支給
・昇給あり
・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり）
・有給休暇
・産休育休（パパ育休含む）
・研修制度あり
・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください）
【ミサワホームグループの福利厚生】
入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。
《ミサワホーム健康保険組合》
・24時間無料の電話健康相談
＞夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！
・高額療養費付加金
＞1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。
・出産一時金付加金
＞独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給します。
・二次検診費用補助
＞健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。
・インフルエンザ予防接種補助金
＞インフルエンザ予防接種代の一部補助します。
《ライフサポート倶楽部》
＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！
《会員制リゾートホテル「エクシブ」》
＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！
《資格取得応援キャンペーン》
・資格取得費用を全額キャッシュバック！！
・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！
＞セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」
「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。
Original Text (Japanese)
Holiday
・シフトによる
・有給休暇あり
・産前産後休暇
・特別休暇
・弔事休暇
・育児／介護／看護休暇
※すべて規程あり
Original Text (Japanese)
Publisher セントスタッフ株式会社 1 day ago
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